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学校新闻

长沙市一中开福中学招聘校园保安

时间:2018/1/26 8:39:25  作者:办公室  来源:一中开福中学  
为进一步加强我校安全保卫和治安管理工作,根据公安部《公安机关维护校园及周边秩序的八条措施》中“根据需要向学校、幼儿园派驻保安员,负责维护校园安全”的要求,结合目前学校治安管理力量薄弱的实际,进一步充实校园安全防范队伍力量,维护校园安全,制定本方案。
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,坚持“公开、公平、公正”的原则,通过招聘,建立一支政治思想素质高、业务工作能力强、身心健康的校园保安队伍,维护校园及其周边治安秩序安全、稳定,促进我校教育事业健康、安全发展。
二、组织领导
为加强对招聘工作的领导,成立长沙市一中开福中学招聘校园保安人员领导小组,其组成人员如下:
组长:蒋明权(校长)
副组长:杨帆(常务副校长)
成 员:符长现(校教育处主任)
谢笃高(校保安科长)
易南辉(校教育处副主任)
领导小组下设办公室于学校教育处,由谢笃高任办公室主任,负责日常具体工作,
三、招聘对象及条件
(一)招聘对象
户籍不限,男女不限
(二)招聘条件
1、思想政治素质好,遵纪守法、品行端正,有事业心和责任感,能吃苦耐劳,关心学生,热爱学校保卫工作,心理健康,有较强的沟通能力、表达能力和应变能力,无违纪违法和犯罪记录。
2、年龄18—55周岁,身高男1.65米以上,女1.55米以上,初中以上文化程度。
3、身体健康(无高血压、心脏病、肝炎、精神病、传染病及重大疾病史等疾病)、五官端正,无纹身、无口吃。
4、性格稳重,具有一定的法律常识。
5、要具有团队合作精神,愿意长期从事学校保安工作,能服从学校安排及管理。
6、同等条件下,党员、退伍军人、下岗职工优先考虑。
四、招聘名额
共招聘保安6名
五、招聘程序
(一)公告:2018年1月25日至2018年2月2日在长沙市一中开福中学网站发布《长沙市一中开福中学招聘校园保安工作方案》。
(二)报名方式:
《一》现场报名:
应聘人员持身份证、及有关证件材料原件(退役士兵提供退伍证及个人证明材料,大中专毕业生提供就业推荐书或就业介绍信),于2018年1月25日至2018年2月2日到长沙市一中开福中学教育处办公室现场报名,时间为每天上午8:00—11:30,下午14:00—17:00,节假日不休。
《二》电话报名:
联系人:谢老师 ;联系电话:15874914347 。
备注:所有应聘人员面试时需提交近期彩色2寸正面免冠相片3张、身份证及有关证件材料复印件2份。
三) 面试时间地点:2018年2月3日上午8:30在学校科学馆一楼阶梯教室进行面试,面试评委由长沙市一中开福中学招聘校园保安人员领导小组人员组成,内容为应聘人员的基本素质、基本能力、思想政治表现和遵纪守法行为。
四) 聘用 :按面试成绩从高分到低分录取,拟聘用人员经培训合格后,由学校和受聘人双方签订劳动合同。
(五)体检:按招聘岗位名额1:1的比例确定参加体检人员,统一到指定的医院进行体检,因体检不合格缺额,按面试成绩依次递补。
若聘用人员体检不合格,学校有权利无条件与受聘人解除劳动合同。
六、人员管理待遇
校园保安人员为我校合同制保卫人员,由我校按合同进行统一管理使用,不纳入编制管理,聘用期限为一年,在聘期内,每月工资为1950元(含各项社会保险等费用),拟聘用人员按规定享受与在职教师同等就餐待遇及中餐补贴,如遇中考、高考、成考、自考等国家类考试加班,加班工资另计。年终考核合格的人员,年底享受开福区教育局每人每年2000元的绩效奖励,学校不提供住宿。聘期满后,因工作需要,经双方同意,可以续聘,签订续聘合同。
七、受聘人员的考核与管理
(一)实行月考核制度,由学校保卫科负责考核,两次考核不合格者予以辞退。
(二)由开福区东风路公安局负责对受聘人员进行备案及日常监管。
八、纪律和要求
(一)严格执行本方案,坚持政策、标准、程序、结果“四公开”,严禁“暗箱操作”和任人唯亲;有关人员要严格遵守保密纪律和回避制度;参加招聘的人员要正确对待招聘,严禁弄虚作假等非组织活动。
(二)在开展招聘上岗工作中必须接受干部群众监督。对招聘上岗工作中的违纪行为,按照学校有关规定予以处理或者处分。情节严重的,上报教育局并追究有关人员的责任。
                                                              长沙市一中开福中学
                                                           二O一八年一月二十五日


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